{HHRMA~Bali} UU Tenaga Kerja Harian / DW
Written by lowongan kerja on 3:14 AM
Rekan-rekan Hotelier yth,
Mohon saran dan sharing info mengenai UU Tenaga Kerja Harian yang berlaku. Ada beberapa hal yang ingin diketahui lebih lanjut yaitu :
1. Bagaimana ketentuan jadwal waktu pembayaran upah DW sesuai dengan UU Tenaga Kerja yang berlaku ?
2. Bila DW tersebut berhenti sebelum masa kerja berakhir apakah pembayaran upahnya harus menunggu sesuai dengan waktu pembayaran upah karyawan tetap/kontrak atau bisa langsung dibayarkan ?
3. Untuk jam kerja yang melebihi waktu kerja normal (lebih dari 16 jam/perhari) tanpa adanya kompensasi apapun apakah bisa dilaporkan ke disnaker? Jika bisa, bagaimana prosesnya?
Demikian, semoga ada rekan2x yang bisa membantu. Terima kasih.
Adhe
__._,_.___
Milis Hotel Human Resources Managers Association Bali
'~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~'
Anda menerima pesan ini karena Anda tergabung pada grup http://groups.yahoo.com/group/HHRMA-Bali/
Untuk mengirim pesan ke grup ini, kirim email ke HHRMA-Bali@yahoogroups.com
Untuk keluar dari grup ini, kirim email ke HHRMA-Bali-unsubscribe@yahoogroups.com
'~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~'
'~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~'
Anda menerima pesan ini karena Anda tergabung pada grup http://groups.yahoo.com/group/HHRMA-Bali/
Untuk mengirim pesan ke grup ini, kirim email ke HHRMA-Bali@yahoogroups.com
Untuk keluar dari grup ini, kirim email ke HHRMA-Bali-unsubscribe@yahoogroups.com
'~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~'
.
__,_._,___
0 comments: Responses to “ {HHRMA~Bali} UU Tenaga Kerja Harian / DW ”